-
Статьи
Субсидии работодателю в 2022 году
9 августа 2022 |С начала 2022 года пять работодателей района приняли участие в программе субсидирования найма безработных граждан, было трудоустроено семь безработных сельчан в возрасте до 30 лет. Некоторые работодатели уже получили частичное возмещение затрат по выплате заработной платы.
В программе могут принять участие юридические лица, включая некоммерческие организации, и индивидуальные предприниматели.
Работодатели получат субсидию за трудоустройство безработных граждан следующих категорий:
- Граждане в возрасте до 30 лет, отвечающие следующим требованиям:
лица с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья;
лица, которые с даты окончания военной службы по призыву не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
лица, не имеющие среднего профессионального или высшего образования и не обучающиеся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования;
лица, которые с даты выдачи им документа об образовании (квалификации) не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
лица, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы;
лица из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
лица, состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних;
лица, имеющие несовершеннолетних детей.
- Граждане, трудовой договор с которыми прекращен в текущем году по ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем или сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя;
— граждане, находящиеся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы;
— являются гражданами Украины, гражданами ЛНР, гражданами ДНР и лицами без гражданства, постоянно проживающими на территориях Украины, ДНР, ЛНР и прибывшими на территорию Российской Федерации в экстренном массовом порядке, получившими удостоверение беженца или получившими свидетельство о предоставлении временного убежища на территории Российской Федерации.
Чтобы получить господдержку работодатель должен обратиться в Центр занятости населения для подбора специалистов под имеющиеся вакансии. Сделать это можно в личном кабинете на портале «Работа России», указав, что желает принять участие в программе государственной поддержки.
После того как работник отработает не менее месяца, работодатель направляет заявление в Фонд социального страхования для включения его в реестр на получение субсидии. Сделать это можно дистанционно –через систему «Соцстрах».
Размер субсидии определяется как произведение величины МРОТ, увеличенной на сумму страховых взносов во внебюджетные фонды и районный коэффициент, на фактическую численность трудоустроенных граждан, указанной категории по истечении 1-го, 3-го и 6-го месяцев с даты их трудоустройства.
На портале «Работа России»: trudvsem.ru размещены условия участия в программе и инструкция.
По вопросам участия в программе можно обращаться к специалистам Поспелихинского ЦЗН: с.Поспелиха, ул.Вокзальная, д.5, по тел.(8 385 56)22329, 20945, 89612301159, эл.почта: pospczn@altszn.ru